La brecha laboral de género en Argentina

Históricamente, el trabajo ocupa un lugar importante en la vida de las personas al proporcionar los ingresos necesarios para conseguir estabilidad económica y satisfacer las necesidades diarias. Sin embargo, existe una disparidad de género que demuestra que son las mujeres quienes tienen más probabilidades de encontrarse y permanecer en situación de desempleo. Además, perciben menos oportunidades de conseguir trabajo y, cuando lo hacen, suelen verse obligadas a aceptar empleos de peor calidad y menor carga horaria. Esta situación se agravó con la llegada de la pandemia por COVID-19 y las medidas de aislamiento decretadas por el Estado Argentino. En consecuencia, la presente investigación busca describir el agravamiento de la brecha laboral existente entre el hombre y la mujer durante la pandemia.